年齢&スキル不問!医師の就職・転職ドクターキャスト

転職活動の進めかた

Step1 自己分析・転職市場分析

 

お仕事探しを上手にすすめるには、まず自分自身を知ることが大切です。
・今までしてきたこと
・今できること
・これからやりたいこと などを検討しましょう。

 

また、転職したい地域の求人や興味を持っている求人、経験がある仕事などについて、現在の状況を知りましょう。
・求人の数が多いか少ないか
・どのような求人がどのくらいの条件で出ているか

 

転職しようか迷っている方には、自分の適性・やりたいこと・キャリアプランの確認や職務経歴の振り返りを行うなどの自己分析のお手伝いをしています。
希望科目の求人状況や採用時の年俸額など、転職したい地域の状況をお知りになりたい方には、転職市場情報の提供などを行っています。

 

Step2 条件決定

 

転職についての条件(希望科目や給与)等を決めましょう。
希望条件が決まったら、条件の優先順位を決めます。
・得意なこと
・苦手なこと
・不安なこと
・こだわる条件
・妥協できる条件 などを事前に決めておくと仕事選びがスムーズです。

 

一人一人のご希望と実際の求人状況を踏まえて、転職に近づく条件設定のお手伝いをしています。
転職活動をする中で希望条件が変わった場合や分からないことは、遠慮なく担当コンサルタントにご相談ください。

 

Step3 求人を探す

 

応募したい求人を探しましょう。
探しても希望に合う求人が見つからない時はStep1・Step2に戻り、希望条件を再検討しましょう。

 

全国の医師求人や地域の医師求人の中から、先生の希望条件に合う求人をお探しして、ご案内しています。
また、求人の内容や応募要件等、希望する上で不明な点がある場合などには求人医療機関に確認いたします。
そのほか、経営状態や職場環境、医局、人間関係などの求人医療機関の情報を収集し提供させていただきます。

 

Step4 応募

 

具体的に応募先が見つかれば、施設見学や面接日時の予約を行いましょう。

 

担当コンサルタントが求人先に連絡をとり、希望する求人の応募状況の確認や、医療機関への施設見学や面接日程調整を行った上で先生にご案内します。
求人票だけでは分からないことや直接質問しにくいことも、担当コンサルタントが代わって問い合わせます。
さらに、応募にあたって実際に使用する履歴書、職務経歴書も求人内容に合わせて作成し、ご用意いたします。
面接には担当コンサルタントが同席し、面接への対策に関する直前のアドバイス等も行っています。

 

Step5 採用

 

採用が決まれば、採用条件をしっかり確認しましょう。
採用条件については、書面(雇用契約書や雇入通知書など)で受け取るようにしましょう。

 

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